2月22日下午，池州供水、排水、水環境公司在供水四樓會議室召開創建全國文明城市專題會議。三家公司中層副職以上共60余人參加會議。會議由三家公司董事長楊觀樂主持。

              會上，楊觀樂首先傳達了全市創建全國文明城市工作推進大會精神。

              隨后，池州排水、水環境公司總經理金偉如對池州排水、水環境公司2023年文明創建工作計劃進行宣貫。他指出，公司上下要深入學習貫徹黨的二十大精神，圍繞高質量創成全國文明城市工作目標，做好文明素養鞏固提升專項行動，針對排水設施管護和水環境治理鞏固提升專項行動，相關部門要加強排水泵站、窨井蓋的巡視巡查力度，確保排水設施安全運行；全面提升各項目現場公共設施質量和運維管理能力，加強水面保潔和綠化養護，確保設施功能完好和水環境治理成果，以實際行動鞏固文明創建成果。

              池州供水公司總經理李張兵對池州供水公司2023年文明創建工作計劃進行宣貫，并表示，為確保高質量完成創成全國文明城市和安徽省文明單位創建工作，公司上下要高度重視，不斷提高精神文明建設工作水平，強化理想信念教育，進一步推動習近平新時代中國特色社會主義思想深入人心。同時要持續抓好群眾性精神文明創建，保持文明單位創建高水準；深化國企社會責任，深入推進志愿服務和誠信建設，深入推進“城鄉供水一體化”“鄉村振興”等工作。

              楊觀樂在總結講話中指出，為確保決戰決勝，全面落實市委“一年大變樣、兩年促提升、三年抓鞏固”的工作要求，實現高質量創成全國文明城市工作目標。一是要強化風險意識，公司上下要以人人都是參與者的意識和真抓實干的勁頭，做好創建工作。二是要把創建工作與重點工作同部署同落實，各部門既要各司其職、各負其責，又要協同作戰、合力攻堅，以解決問題、完成目標和民生需求為導向，引導員工營造比拼勁、比干勁、比沖勁的良好氛圍。三是要狠抓落實，將文明創建活動與部門、個人績效相掛鉤，對工作拖延、執行不到位的部門和個人進行相應問責。

              下一步，池州供水、排水、水環境公司將持續強化大局意識，勇于擔當作為，以更高的標準和更實的舉措，營造文明城市建設的濃厚氛圍，為池州爭創全國文明城市貢獻水務力量。